dc.contributor.author | Schøne, Pål | |
dc.date.accessioned | 2013-11-27T13:47:35Z | |
dc.date.accessioned | 2013-11-28T04:07:36Z | |
dc.date.available | 2013-11-27T13:47:35Z | |
dc.date.available | 2013-11-28T04:07:36Z | |
dc.date.issued | 2001 | |
dc.identifier.citation | ISF-rapport. 96 p. Institutt for samfunnsforskning, 2001 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11250/177641 | |
dc.description.abstract | Denne rapporten analyserer mobilitet på arbeidsmarkedet. Hovedmålsettingene er å studere sammenhengen mellom mobilitet og kjønnssegregering, samt å studere sammenhengen mellom mobilitet og konjunkturendringer.Resultatene viser blant annet at kjønnssegregeringen i statlig sektor er på klar vei nedover i peri-oden 1991-1999. Og resultatene viser at det er kvinnene, ved å skifte fra kvinnedominerte stillinger til mannsdominerte stillinger, som har bidratt til å redusere kjønnssegregeringen. Når det gjelder analyser av mobilitet og konjunkturendringer finner vi at lønnsforskjeller mel-lom privat og offentlig sektor skaper mobilitet. Når lønnen i offentlig sektor er lav i forhold til hva personen kan få i privat sektor, så er sannsynligheten for mobilitet til privat sektor høy. Men resultatene viser også at effektene av lønnsforskjeller er relativt små. Effekten av konjunkturend-ringer er sterkere. Flere jobbåpninger i privat sektor medfører at flere skifter jobb fra offentlig til privat sektor. | |
dc.language.iso | nor | |
dc.title | Konjunkturendring, mobilitet og kjønnssegregering | |
dc.type | Research report | |
dc.date.updated | 2013-11-27T13:47:35Z | |
dc.identifier.cristin | 1070117 | |