• Actual and Preferred Working Time : Regulations, incentives and the present debate on working time in Norway. 

      Torp, Hege; Barth, Erling (Research report, 2001)
      I internasjonal sammenheng har Norge en meget høy sysselsettingsrate. I følge den komparative studien Employment Options of the Future, som ble gjennomført i 16 europeiske land i 1998, er sysselsettingsraten (for personer ...
    • Arbeidsmarkedet for akademikere 

      Barth, Erling; Røed, Marianne; Schøne, Pål; Torp, Hege (Research report, 2004)
      Andelen av alle sysselsatte med akademisk utdanning har økt med 60 prosent i løpet av de siste 10 årene. 27 prosent av økningen kan forklares ved endringer i næringsstrukturen, mens hele 73 prosent kan forklares ved økt ...
    • Avtaleformer, lønnsvekst og lønnsspredning 

      Dale-Olsen, Harald; Strøm, Marte; Østbakken, Kjersti Misje; Barth, Erling (Rapport – Institutt for samfunnsforskning, Research report, 2018)
      I denne rapporten ser vi nærmere på utviklingen i avtaleformer, lønnsvekst og lønnsspredning gjennom en litteraturgjennomgang og gjennom å anvende data fra Norge i perioden 1997 til 2014. Vi anvender data fra Lønnsstatistikken, ...
    • Kjønnssegregering og mobilitet i det norske arbeidsmarkedet 

      Østbakken, Kjersti Misje; Reisel, Liza; Schøne, Pål; Barth, Erling (Rapport - Institutt for samfunnsforskning;2017:09, Research report, 2017)
    • Lønnsforskjeller mellom kvinner og menn : Hva har skjedd på 2000-tallet? 

      Barth, Erling; Hardoy, Ines; Schøne, Pål; Østbakken, Kjersti Misje (Research report, 2013)
      At kvinner tjener mindre enn menn er et gjennomgående funn. I denne rapporten studerer vi timelønnsutviklingen for kvinner og menn i perioden 2002-2011. Vi analyserer betydningen av kjønnssegregering på næring og yrke, ...
    • Lønnsutviklingen for funksjonærer i offentlig og privat sektor 1997–2001 

      Barth, Erling; Røed, Marianne; Schøne, Pål (Research report, 2004)
      I denne rapporten sammenliknes lønnsutviklingen for funksjonærer i industrien og funksjonærer i statlig sektor. Analyseperioden er 1997-2001. Nivået på gjennomsnittslønnen for funksjonærer i staten er lavere enn nivået på ...
    • Nyere emner i arbeidsmarkedsøkonomien 

      Barth, Erling; Schøne, Pål (Research report, 2006)
      I denne rapporten tar vi for oss en del nyere emner innenfor arbeidsmarkedsøkonomien. Formålet er å gi en innføring for ikke-spesialister. Vi tar for oss en del temaer som har preget den faglige debatten de seneste ti ...
    • Sammenhengen mellom ferdigheter og arbeidsmarkedssituasjon for utsatte grupper 

      Barth, Erling; Jon Marius, Vaag Iversen; Schøne, Pål; von Simson, Kristine; Strøm, Bjarne (Rapport - Institutt for samfunnsforskning, Research report, 2016)
      Betydningen av ulike typer ferdigheter for å få innpass på arbeidsmarkedet har fått økt oppmerksomhet de siste årene, både blant beslutningstakere og blant forskere. Det er også god dokumentasjon på at etterspørselen etter ...
    • Union Density Effects on Productivity and Wages 

      Barth, Erling; Bryson, Alex; Dale-Olsen, Harald (Peer reviewed; Journal article, 2020)
      We exploit changes in tax subsidies for union members in Norway to identify the effects of changes in firm level union density on productivity and wages. Increased deductions in taxable income for union members led to ...